Un groupe de travail s’est réuni le 14 avril, faisant le point sur les deux années de crise sanitaires (2021/2022). Les 6% de personnel en situation de handicap ne sont pas atteints mais le ministère compte déployer en 2022 une stratégie notamment de recrutement pour y parvenir. Nous vous invitons à lire le compte-rendu de la réunion à laquelle la CFTC MAE a participé sous la bannière de l’Alliance du Trèfle.
